17歲女員工清理絞碎機時不幸身亡雇主未為她投勞健保

台北市萬華區萬大路上的台北漁產運銷公司近日發生一起悲劇，一名僅 17 歲的葉姓外包商女員工在清理保麗龍絞碎機殘膠時不幸身亡。據瞭解，當天傍晚 6 點許，該名少女在執行此項工作時被捲入機器中，消防隊隨即到場施救，但葉女已被證實傷勢過重，當時已血肉模糊地喪失生命。

肇事者劉姓負責人因涉嫌過失致死及違反職業安全衛生法等罪名，已被送至台北地檢署偵辦。令人意外的是，葉女已在公司工作逾 8 個月，但劉姓負責人竟未為其投保勞工保險與健保。

該少女是一名台北漁產運銷公司的外包廠商短期打工者，事發當天上午因身體不適曾請假就醫，老闆雖勸她返家休息，但她下午仍回到公司工作。事發前，葉女正在清理保麗龍絞碎機殘膠時遭捲入機器內，具體情況仍在進一步調查中。

台北漁產總經理施宜廷表示，公司已將相關合約文件送至勞檢處備查，並先行贈予死者家屬 5 萬元慰問金以資安慰及處理喪葬事宜。對於此次事件，公司將全力配合檢調和勞檢單位進行調查，釐清外包廠商的責任範圍，並依法究責。

台北市檢察官已前往事發現場進行相驗，目前檢調正朝向劉姓業者涉嫌過失致死及職安法違規方向展開偵辦。此外，台北市勞動檢查處亦約談了劉姓業者到案說明相關情況。

根據台北市勞動檢查處指出，此次事件涉及以下職安相關法律規定： 1. 職業安全衛生設施規則第 77 條：雇主對於自粉碎機或混合機取出內裝物時，應使該機械停止運轉。違反此規定構成職安法第 40 條刑事責任，即 5 年以下有期徒刑、拘役或科或併科 150 萬元以下罰金。 2. 違反職安法第 29 條第 1 項第 6 款：使工人從事運轉中機器或動力傳導裝置危險部分之掃除、檢查等工作，亦構成違反職安法第 41 條之刑事責任，即 3 年以下有期徒刑、拘役或科或併科 100 萬元以下罰金。

由於葉女在公司工作超過 8 個月，但劉姓雇主未曾為其投保勞工保險及健保，北市府將此情況移請勞保局和健保處裁罰。