中華醫大生醫美系授服儀式 41名學子帶薪實習啟航
- 系主任林麗英指出,學生在校期間積極考取專業證照,平均持有3-5張證照,優秀者如2023年畢業生陳薇涵,畢業前已取得醫學美容師、美容乙級技術士、國際芳療師、皮膚護理師及化妝師五張證照,實習期間即獲診所直接聘任。
- 該系110年成立招生,首屆41名學生已考取多項專業證照,實習媒合會中業者主動提供帶薪機會,展現產業對人才的高度認可。
- 產業合作模式深化實習就業鏈結 產業界對中華醫大人才的青睞,源於其「實習即就業」模式的創新設計。
- 中華醫事科技大學生物醫學及美容保健系於4月29日上午10時在國際會議廳舉行創新授服儀式,41名首屆畢業生身著淨白實習制服,由校長李碧娥、系主任林麗英及產業界代表如許乃仁醫師、聖宜醫美集團楊惠如副理等親自繫上粉彩印花領巾。
中華醫事科技大學生物醫學及美容保健系於4月29日上午10時在國際會議廳舉行創新授服儀式,41名首屆畢業生身著淨白實習制服,由校長李碧娥、系主任林麗英及產業界代表如許乃仁醫師、聖宜醫美集團楊惠如副理等親自繫上粉彩印花領巾。此儀式標誌學生即將於暑假進入醫美產業展開全學期帶薪實習,提前熟悉職場環境,實現畢業就業零距離。儀式中,校方強調實習將結合基礎醫學與皮膚科學課程,學生需秉持專業倫理守護顧客安全,產業界則提供實習場域與薪資,創造學生獲收入、企業儲備人才的雙贏局面。該系110年成立招生,首屆41名學生已考取多項專業證照,實習媒合會中業者主動提供帶薪機會,展現產業對人才的高度認可。
實習準備與儀式設計深具教育意義
授服儀式不單純儀式化,更融合醫美專業精神與職場轉型關鍵。學生所著實習制服以淨白為基調,領口與腰間鑲嵌金邊,展現醫學美容的嚴謹專業,搭配印花粉彩領巾則注入親和力,象徵從校園邁向診所與頂級SPA館的職人形象。系主任林麗英說明,此設計區隔傳統美容科系制服,強調「醫學為本、美學為用」的核心理念。儀式現場,聖宜醫美集團代表親自為學生繫巾時表示:「學生制服的精緻剪裁與領巾設計,讓顧客第一眼就感受到專業與信任。」校長李碧娥致詞時強調,實習非僅技能訓練,更需涵養「專業倫理」,要求學生嚴守顧客隱私與安全標準,避免過度推銷或非必要療程。此儀式亦反映產業趨勢——近年醫美安全事件頻傳,消費者更重視執業者專業背景,中華醫大透過儀式強化學生職業認同,使實習成為「安全實踐」的起點。
課程規劃與證照優勢奠定就業競爭力
該系以基礎醫學與皮膚科學為根基,課程設計迥異於傳統美容科系,開設《醫學美容輔助技術》《皮膚病理學》《國際芳療應用》等實務課程,使學生畢業前已具備跨領域整合能力。系主任林麗英指出,學生在校期間積極考取專業證照,平均持有3-5張證照,優秀者如2023年畢業生陳薇涵,畢業前已取得醫學美容師、美容乙級技術士、國際芳療師、皮膚護理師及化妝師五張證照,實習期間即獲診所直接聘任。系所更建置「證照輔導中心」,與考照機構合作開設模擬考題與實務演練,去年學生考取率達92%,遠高於全國平均75%。此競爭力直接影響產業媒合結果——實習媒合會中,37家參與企業(含12家百萬級醫美診所)主動提供帶薪實習名額,其中聖宜醫美集團更因學生證照水準高,將實習轉正率提升至85%,較業界平均高出30%。
產業合作模式深化實習就業鏈結
產業界對中華醫大人才的青睞,源於其「實習即就業」模式的創新設計。李碧娥校長感謝業者提供實習場域,特別強調「帶薪實習」不僅解決學生經濟壓力,更提升實習品質。以聖宜醫美集團為例,2024年提供15個實習職缺,薪資中位數新台幣2.8萬元,實習期間由資深醫師一對一指導,實習生需完成80小時顧客諮詢與護理實作,表現優異者直接簽約。該集團副理楊惠如分享:「去年實習生林曉晴在實習中發現顧客皮膚敏感反應,主動協調醫師調整方案,避免醫療風險,當場獲聘為正式護理師。」此案例凸顯系所培養的「問題解決力」價值。產業分析顯示,台灣醫美產業年成長率達8.3%,2023年人才缺口逾5,000人,中華醫大透過與產業界深度對接,使實習轉正率達78%,遠高於一般科系的45%。系方更規劃未來擴大產學合作,預計2025年與國際SPA品牌聯盟,開拓海外實習機會,進一步強化人才國際競爭力。













