中華郵政外勤人員甄試報名啟動 起薪逾43K

中華郵政即日起展開「115 年職階人員專業職（二）外勤甄試」，自 1 月 29 日上午 10 時起至 2 月 11 日下午 5 時止開放網路報名。此次甄試針對高中職以上畢業者敞開大門，歡迎有興趣的應徵者踴躍報名。

本次甄試主要包含兩個類科：「專業職（二）外勤－郵遞業務類科」與「專業職（二）外勤－運輸業務類科」。其中郵遞業務類科將錄取 19 人並備取 10 人，而運輸業務類科則正取 3 人、備取 1 名。各類科的報名人數皆有限，有意者應及早投報。

甄試過程分為兩個階段：第一階段為筆試，定於 3 月 7 日在台北舉行，內容包括共同科目與專業科目共三科；第二階段則為口試和體能測驗，將在 4 月 26 日進行。考生需注意各項時間安排，以免錯過機會。

從薪資待遇來看，中華郵政提供競爭力的起薪，第 55 級薪階每月可獲得 36,250 元的基本月薪。對於專任收投及接送工作的外勤人員，另核發職務補助金：專任者為 6,755 元，非專任者則為 5,405 元。此外，根據業務類科不同，每月還可獲得 2,864 元至 6,444 元不等的兼任駕駛加給。特別對於工作於偏遠地區郵局的員工，可依規定支領特殊地區加給。

中華郵政提供完整的福利制度，包括勞保、健保及職災保險，並按月提撥勞工退休金。此外，還享有全勤獎金和年度休假補助等多項福利，並視公司營運狀況發放考核獎金、績效獎金以及年度考核晉薪。這些福利制度為應徵者帶來了穩定的工作保障及長遠的職涯發展機會。

1111 人力銀行經理林頌恩表示，中華郵政的工作性質穩定且具備完整的福利制度，對於希望投入公營事業、追求長期職涯發展的求職者來說，具有高度吸引力。外勤工作以較高的起薪和體能挑戰為特色，適合高中職以上畢業生及年輕族群轉職族提早準備，把握報考機會。有意應徵者可訪問 1111 人力銀行網站瞭解更多詳情。