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慧康生技續簽三菱重工企業健保照護計畫

星月行者2026-01-16 02:13
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AI 摘要
  • 慧康生技*-KY 與三菱重工續簽企業健保照護計畫慧康生技*-KY 宣佈,其在日本的企業健康保險組合(Kenpo)服務再次獲日本三菱重工指定,將在 2026 年繼續為三菱重工員工提供相關照護計畫。
  • 三菱重工是日本規模最大的航太、國防及工業機械製造商,其企業健保組合覆蓋超過 65,000 名員工及其約 81,000 名家屬。
  • 繼 2025 年第四季在臺灣資本市場取得重大里程碑後,慧康生技*-KY 持續深化其跨國夥伴關係,並逐步建立海外企業客戶實績。
  • 慧康於去年與三菱重工的合作期間,成功幫助參與計畫的員工改善了糖化血色素(HbA1c),顯示出合作模式的有效性。

慧康生技*-KY 與三菱重工續簽企業健保照護計畫

慧康生技*-KY 宣佈,其在日本的企業健康保險組合(Kenpo)服務再次獲日本三菱重工指定,將在 2026 年繼續為三菱重工員工提供相關照護計畫。慧康於去年與三菱重工的合作期間,成功幫助參與計畫的員工改善了糖化血色素(HbA1c),顯示出合作模式的有效性。

今年初,慧康再度被選為三菱重工「預防糖尿病惡化計畫」2026 年的唯一供應商。三菱重工是日本規模最大的航太、國防及工業機械製造商,其企業健保組合覆蓋超過 65,000 名員工及其約 81,000 名家屬。

慧康生活科技將利用個人化的數位指導與數據分析工具,幫助龐大的員工族群達成更有效的健康管理。這樣的策略不僅能促進員工健康改善,也助力企業健保組合推廣預防性醫療措施,以支持政府的早期介入、降低長期醫療支出目標。

繼 2025 年第四季在臺灣資本市場取得重大里程碑後,慧康生技*-KY 持續深化其跨國夥伴關係,並逐步建立海外企業客戶實績。這也顯示數位健康指導在臨床照護中扮演著重要角色。通過這種合作模式,不僅員工的健康管理得到了提升,同時也促進了預防性醫療措施在全球範圍內的應用與推廣。