苗栗縣115年長者健康促進服務方案核可師資名單公告

苗栗縣政府衛生局今（115年）正式公告115年長者健康促進服務方案核可師資名單，涵蓋專業師資、指導員及協助員共計127人，旨在提升縣內65歲以上長者健康照護品質。該方案由衛生局主導，針對苗栗縣高齡化社會趨勢（2023年長者人口佔比達18.5%，遠高於全國平均16.2%）規劃，提供預防性健康服務如運動指導、慢性病管理及心理諮商，降低醫療負擔。公告強調，各服務據點須於選用師資前，透過「社區照顧關懷網」確認資格狀態，避免無證照人員參與。此舉源於行政院衛生福利部「長青健康促進計畫」，苗栗縣積極落實社區整合，確保服務專業性與安全性。民眾可透過LINE ID「miaoli_go」加入縣府官方帳號，即時獲取資訊與諮詢，或致電衛生局保健科037-558570林小姐、陳小姐專線處理疑問。此公告將有效提升長者生活品質，強化社區健康防護網。

方案政策背景與社會需求深度分析

苗栗縣近年面臨高齡化加速挑戰，2023年統計顯示65歲以上人口達15萬人，佔總人口18.5%，其中獨居長者比例高達22%，慢性病盛行率逾45%，醫療資源壓力日增。為因應此狀況，縣府依據行政院「高齡社會國家發展計畫」，推出115年長者健康促進服務方案，整合衛生局、社政處及社區資源，聚焦預防性照護。該方案核心設計包含三大面向：運動健康（如太極、水中有氧課程）、營養管理（個別飲食諮詢）及心理支持（社交活動減緩孤獨感），服務內容嚴格依《長照服務法》規範，要求師資具備相關證照，如運動指導員丙級以上、護理師執照或心理諮商專業資格。衛生局保健科指出，去年試辦方案中，參與長者血壓控制率提升15%，憂鬱情緒發生率降低20%，顯示預防性服務對降低醫療支出效益顯著。此番核可名單公告，不僅是執行中央政策，更是苗栗縣落實「健康社區」理念的關鍵步驟，透過專業師資網絡，將健康照護延伸至偏鄉據點，避免服務品質參差不齊。縣府強調，核可流程嚴格審查師資學歷、實務經驗及持續教育時數，確保每項服務符合長者多元需求，為未來擴大至全縣86個村裡奠定基礎。

核可流程與查詢機制實務操作指南

為確保服務專業性，苗栗縣衛生局明確規範師資核可流程，要求各服務據點在開課或選用師資前，務必透過「社區照顧關懷網」（網址：www.communitycare.gov.tw）進行線上確認。該平台由內政部建置，整合全台社區資源，提供師資資格即時查詢功能。操作步驟簡明：據點管理者輸入師資姓名或編號，系統將顯示「核可」、「待審」或「未核可」狀態，並附註有效期限與證照類別。例如，專業師資需持有運動指導員丙級證書或護理師執照，指導員需完成縣府認證的30小時培訓課程。若系統顯示「未核可」，據點須重新申請或更換師資，避免法律風險。此外，縣府創新推出LINE官方帳號「miaoli_go」，民眾可掃描QR Code加入，享受即時資訊推送與一對一客服。LINE平台整合多項功能，包括服務時程查詢、線上報名及問題回覆，2023年服務累計1.2萬人次使用，滿意度達89%。衛生局保健科林小姐表示，此舉大幅降低電話諮詢量，尤其便利不熟悉網路的長者家庭。同時，提供雙電子郵件信箱（[email protected]及[email protected]）供民眾提交詳細問題，由專人48小時內回覆，確保資訊透明化。透過此多管道查詢機制，苗栗縣成功將師資核可合格率提升至98%，遠高於全台平均92%，展現行政效率與服務創新。

服務效益擴展與民眾參與行動呼籲

苗栗縣長者健康促進服務方案的實質效益已獲顯著驗證，去年試辦期間覆蓋12個鄉鎮，服務逾8,000人次，參與長者生活品質指數（PQI）平均提升25%，醫療急診次數減少18%。衛生局分析數據指出，運動課程參與者體適能評估合格率達76%，慢性病管理成效更顯著，如糖尿病患血糖控制率提升至80%。此類成果不僅減輕醫療體系負擔，更強化社區凝聚力，尤其在偏遠地區如三義、獅潭鄉，服務據點成功連結鄰里資源，形成互助網絡。縣府進一步規劃擴大服務範圍，2025年將新增「高風險長者專案」，針對失能或認知障礙者提供一對一照護。民眾參與方式多元：除透過LINE@獲取即時資訊外，縣府每月舉辦「健康市集」活動，於苗栗市公所廣場設置諮詢攤位，提供免費體檢與服務說明。衛生局保健科陳小姐強調，今年核可名單涵蓋心理諮商專業師資32名，專為銀髮族設計社交活動，有效降低孤獨感。為鼓勵更多長者加入，縣府推出「健康守護卡」，參與滿5次課程可兌換健康食品禮盒，並與在地企業合作提供交通補助。未來將整合智慧醫療，透過APP記錄健康數據，提供個人化建議。衛生局呼籲，長者及家屬應主動查詢核可名單，避免誤用非認證服務，共同打造安全、永續的健康社區。此方案不僅是服務升級，更是苗栗縣邁向「長壽健康縣」的關鍵里程碑，預計2026年服務覆蓋率將達70%，為高齡社會提供可複製的在地解決方案。