慧康*-KY再獲日立及NTT選用 加速企業健康保險業務成長

慧康*-KY(7851-TW) 近日宣佈再次獲得日本企業健康保險組合 (Kenpo) 的選用，將為日立 (Hitachi) 與 NTT 提供服務。明年起，慧康將繼續與這兩大企業集團合作，提供員工相關照護計劃，預期有助提升公司在日本的企業健保市場佔有率，帶動營收倍速增長。

根據慧康表示，目前公司已成功服務日本前十大企業健康保險組合中的五家。其在日本的企業健康保險業務收入已連續兩年實現倍速成長，並成為今年第二大主要營收來源。這顯示國際合作的持續擴大不僅鞏固了公司的市場地位，也進一步展示了數位健康指導與慢性病臨床照護的有效結合。

慧康指出，隨著日本社會日益關注健康管理及疾病預防，企業健康保險組合逐漸成為了一種重要的健康管理模式。這種模式通常由大型企業或集團為其員工及其眷屬獨立設立，負責提供醫療檢查與相關費用補助。相比政府直接管理的國民健保，企業健康保險組合往往能提供更多客製化的醫療預防服務。

以日立為例，其企業健康保險覆蓋全日本近 18 萬名員工。慧康提供的三大核心模組包括糖尿病惡化預防、女性健康促進以及新推出的糖尿病高風險介入方案。根據檢查結果，企業將安排員工接受不同的數位保健指導，透過個人化的建議幫助員工達成健康目標。

另一方面，NTT 方面也委託慧康執行糖尿病惡化預防計劃，已成功幫助超過九成參與者在三個月內降低 0.4%的糖化血色素。慧康透露，目前相關作業已在 11 月下旬至 12 月初陸續展開，涉及日立與 NTT 員工的糖尿病高風險介入與預防惡化計劃。

總結而言，此次合作不僅代表慧康在全球市場上的影響力進一步擴大，也反映了數位健康指導在企業健康保險中的重要性。通過這些創新性的健康照護方案，公司有望實現營收的快速增長並促進更多人關注和改善自身健康狀況。